Študenti Ekonomske fakultete Univerze v Ljubljani so 6. julija 2026 na zaključnem dogodku projekta Podjetniška znanja za pridobivanje izkušenega tehničnega kadra, izvedenega v okviru Problemskega učenja študentov v delovno okolje, odlično predstavili svoje rešitve, prototipe in poslovne modele za podjetje Tames. V projektu so sodelovali študenti Tarik Džinić, Luka Lisec, Borut Fajs, Meta Švagelj, Katarina Šušteršič, Jurij Matija Lisec, Jan Čulibrk in Sara Hotić. Pri delu sta jih usmerjala mentor iz delovnega okolja Robert Šegula, mag., direktor podjetja Tames, ter pedagoški mentor prof. dr. Boštjan Antončič.

Podjetje Tames je v slovenskem prostoru prepoznavno predvsem po strokovnosti na področju elektro in strojnih inštalacij. Eden ključnih izzivov, s katerimi se podjetje srečuje, je pridobivanje tehnično usposobljenega kadra z ustreznimi praktičnimi izkušnjami. Študenti so zato pripravili več poslovnih modelov, s katerimi so iskali nove, uporabne in izvedljive pristope k reševanju tega izziva. Pri razvoju rešitev so uporabili metode dizajnerskega razmišljanja in poslovnega modeliranja, pri čemer so upoštevali tudi načela trajnostnega razvoja. Njihove rešitve so vključevale različne inovativne predloge, med njimi kalkulator primerljivosti, promocijske pristope, partnerske modele ter druga povezovanja. Posebna vrednost predstavljenih rešitev je bila v njihovi praktični uporabnosti, saj so študenti pripravili tudi prototipe, s katerimi so nazorno prikazali izvedljivost svojih idej.

https://tames.si/