Starizem v delovnem okolju
Starizem v delovnem okolju
Na Ekonomski fakulteti Univerze v Ljubljani je 18. 2. 2026 v Klubski sobi potekala delavnica in prenos znanja o starizmu v delovnem okolju, ki jo je izvedel doc. dr. Otto Gerdina, direktor OPRO, v okviru projekta Ekonomske fakultete in Zdravstvene fakultete Univerze v Ljubljani, ki jo sofinancirata Republika Slovenija in Evropska unija iz Evropskega socialnega sklada plus (ESS+) z naslovom RAZISKOVANJE STARIZMA V DELOVNEM OKOLJU Z UPORABO VIZUALNIH RAZISKOVALNIH METOD.
Na delavnici, ki je bila namenjena akademski skupnosti Ekonomske fakultete UL, je doc. dr. Gerdina predstavil pomen starizma, diskriminacije in stereotipov v delovnem okolju, ki so prisotni na trgu dela in vplivajo na učinkovitost in motivacijo zaposlenih. Z diskusijo in zastavljanjem vprašanj glede mitov in resnic o starizmu je dosegel, da so bili prisotni čim bolj vključeni v proces in so razumeli ključne informacije, kar je pomembno pri razumevanju, kako delujejo medgeneracijski odnosi ter kako jih lahko izboljšamo v vsakodnevni delovni praksi. Dr. Ottu Gerdini se zahvaljujemo za izvedbo odlične delavnice in se veselimo bodočega sodelovanja.
Novico je zapisala Pia Opresnik pod mentorstvom vodje projekta, prof. dr. Judite Peterlin.
