Domov > Raziskovalni center > Nagrade raziskovalcem

Management ustvarjalnega in inovativnega vedenja

Cilji predmeta

Seznaniti študente s osnovnimi principi
in inovativnega procesa in dela in jih usposobiti za implementacijo ustvarjalnih idej. Pokazati, kako lahko z ustreznim kontekstom spodbujamo inovativno vedenje. Usposobiti študente za ustrezno ravnanje z ustvarjalnimi zaposlenimi v organizacijah in za zagotavljanje ustreznega konteksta za doseganje optimalnih rezultatov inovativnosti.


Vsebina predmeta

1 Kaj je ustvarjalnost
1.1 Vidiki in proces ustvarjalnosti
1.2 Ustvarjalnost na ravni posameznika, skupine in organizacije
1.3 Kontekst in dejavniki ustvarjalnosti
1.4 Tehnike spodbujanja ustvarjalnosti

2 Pretvarjanje ustvarjalnih idej v implementirane inovacije
2.1 Viri za inovativnost – omrežja ustvarjalnosti in inovativnosti
2.2 Komuniciranje potencialnih koristi inovativnosti, vodenje za inovativnost
2.3 Implementacija: ustvarjanje novih proizvodov in storitev
2.4 Kapitalizacija koristi inoviranja
2.5 Potencialni negativni vidiki ustvarjalnosti in inovativnosti


Nosilci predmeta

  • red. prof. dr. Matej Černe

  • Katedra za management in organizacijo (redni član)
  • Katedra za poslovno informatiko in logistiko (pridruženi član)
  • Govorilne ure
  • sreda ob 13.00 v P-334
  • Na govorilne ure (v živo ali preko Zooma) se prosim najavite preko elektronske pošte. // Please make an e-mail appointment either for an in-person or a virtual meeting.
  • POZOR: Aktualna sprememba govorilnih ur
Na vrh strani